نمونه نامه های بازگشت به کار

بهترین نام برای کودکان

زن تایپ کردن با کودک

اگر آماده می شویدپس از مرخصی زایمان به کار خود برگردید، می تواند به شما در داشتن چند نمونه نامه کمک کند که می توانید برای برقراری ارتباط با کارفرمای خود استفاده کنید. ارتباط واضح و روشن با کارفرمایان جنبه مهمی از موفقیت در محل کار است و نامه ها م effectiveثر هستند زیرا آنها مکاتبات ملموس شما در مورد مرخصی زایمان را ارائه می دهند. یکی از مثالهای قابل چاپ زیر ممکن است برای شرایط شما مناسب باشد.





شرایط خاص برای بازگشت به کار

اگرچه نامه اصلی بازگشت به کار در بیشتر شرایط کارساز است ، اما ممکن است متوجه شوید که باید در برنامه های اصلی بارداری خود اصلاحاتی انجام دهید. در این صورت شما به نوع خاصی از نامه بازگشت به کار متناسب با شرایط خود نیاز خواهید داشت.

آیا می توانم در 15 سالگی حرکت کنم؟
مقالات مرتبط
  • پیراهن های یقه دار بارداری و انواع یقه های یقه دار
  • لباس شب مخصوص بارداری و تاپ های مهمانی
  • مکانهای عالی برای خرید لباس های بارداری شیک

اگر برای بارگیری نامه قابل چاپ به کمک نیاز دارید ، این موارد را بررسی کنیدنکات مفید.



دانلود نامه بازگشت به کار

دانلود نامه بازگشت به کار

نامه بازگشت زودهنگام به محل کار

دلایل مختلفی ممکن است لازم باشد که شما مرخصی زایمان اصلی خود را کوتاه کنید. این موارد می تواند شامل مرگ نوزادی یا تغییر وضعیت کودک باشد (مانند تحمیل کودک)فرزندخواندگی) در صورت تغییر وضعیت مالی نیز ممکن است بخواهید زودتر برگردید.



اگر کل مرخصی زایمان خود را نمی گیرید ، باید کارفرمای خود را مطلع کنید که زودتر برگردید. این شرایط ممکن است به نامه طولانی احتیاج نداشته باشد ، اما ممکن است مجبور باشید با سرپرست خود مکالمه کنید تا راه بازگشت شما روشن شود و جزئیاتی را که برای به اشتراک گذاشتن احساس راحتی می کنید توضیح دهید. نیازی نیست دلایل خود را در نامه وارد کنید ، مگر اینکه دلیل خود را ذکر کنیدگروه منابع انسانیخلاف این را می گوید همچنین مهم است که از آنچه به معنای توجه کافی برای کارفرمای شما است آگاه باشید.

بارگیری الگوی بازگشت زودهنگام

بارگیری الگوی بازگشت زودهنگام

نامه تمدید شده

اگرچه بسیاری از کارفرمایان پذیرای گفتگوهای مربوط به گرفتن مرخصی زایمان اضافی هستند ، اما مهم است که خواسته های خود را به صورت کتبی اعلام کنید. این نوع تغییر طول مرخصی نیز نیاز به گفتگو با سرپرست به صورت حضوری یا تلفنی دارد. همچنین باید بدانید که سیاست های مرخصی شرکت شما چیست و چه مدت زمان برای استفاده با حقوق یا بدون حقوق در اختیار دارید.



قبل از پایان مرخصی زایمان برنامه ریزی شده حتماً نامه خود را به خوبی ارسال کنید. به این ترتیب ، کارفرمای شما می تواند در صورت لزوم برنامه ریزی کند تا عدم حضور شما را پوشش دهد.

نامه مرخصی تمدید شده

بارگیری الگوی مرخصی تمدید شده

با تغییر برنامه به کار خود برگردید

بعضی اوقات ، ممکن است متوجه شوید که برنامه ای که قبل از مرخصی زایمان با رئیس خود توافق کرده اید دیگر برای شما و خانواده شما مفید نخواهد بود. اگر شما به کار نیمه وقت روی می آورید ، باید ساعتهای متفاوتی را طبق برنامه معمول خود کار کنید ، یا باید تغییر دیگری در برنامه روزانه خود ایجاد کنید ، مهم است که درخواست خود را به صورت نامه مستند کنید. این مثال می تواند کمک کند.

پس از بحث در مورد تغییر برنامه پیشنهادی خود با سرپرست خود ، این نامه را ارسال کنید. شما همچنین باید برنامه ای برای انجام این کار داشته باشید و در هنگام درخواست تغییر برنامه کاملاً آماده به سرپرست خود نروید. نامه شما باید خلاصه ایده های شما برای ایجاد این تغییر مناسب برای شما و کارفرمای شما باشد.

این الگوی تغییر برنامه را بارگیری کنید

این الگوی تغییر برنامه را بارگیری کنید

مکانهای شیردهی در هنگام شیردهی هنگام از سر گرفتن کار

ادامه شیر دادن پس از بازگشت به کار ممکن است به این معنی باشد که شما به برخی از محل های اقامت نیاز دارید. این می تواند شامل یک مکان آرام برایشیر پمپ، تعطیلات برنامه ریزی شده برای پمپاژ ، مکانی برایشیر را ذخیره کنید، و سایر تغییرات در برنامه و محل کار شما.

گرچه کارفرمای شما باید باشدپذیرای این درخواست ها، شما باید اطمینان حاصل کنید که خواسته های شما به صورت کتبی ارائه شده است. اصلاح این مثال نامه با توجه به شرایط شما آسان است و به عنوان مستندات درخواست های شما عمل می کند. شما باید این نامه را قبل از بازگشت به تاریخ کار به اندازه کافی زود ارسال کنید تا شرکت بتواند هماهنگی هایی انجام دهد.

چگونه یک زیپ را به مسیر خود برگردانیم
این نامه را برای مکان های شیردهی بارگیری کنید

این نامه را برای مکان های شیردهی بارگیری کنید

نامه وظایف شغلی انجام نمی شود

گاهی اوقات ، ممکن است نتوانید تمام وظایف اصلی شغلی خود را پس از تولد کودک انجام دهید. مشکلات ممکن است شامل بلند کردن اجسام سنگین ، نشستن برای مدت زمان طولانی و سایر موارد باشد. اگر این یک مشکل موقتی است مانند نیاز به وقت اضافی برایبرش مقطع cبرای بهبود ، می توانید نیازهای اصلاح شده خود را با سرپرست خود در میان بگذارید. با این حال ، اگر مشکل طولانی مدت تر باشد ، شما باید صحبت شدیدتری داشته باشید زیرا ممکن است نتوانید شغل قبلی خود را حفظ کنید. بسیاری از شرکت ها سیاست هایی برای این نتیجه دارند.

صرف نظر از این ، اگر قصد دارید شغل فعلی خود را حفظ کنید اما نمی توانید هر وظیفه ای را انجام دهید ، یک نامه دقیق در مورد وضعیت ارسال کنید. بهتر است از این نامه به عنوان دنباله مکالمه با کارفرمای خود استفاده کنید.

نام های پسر بچه منحصر به فرد با شروع از
این الگو را برای تغییر در وظایف شغلی بارگیری کنید

این الگو را برای تغییر در وظایف شغلی بارگیری کنید

محفظه هایی که باید با نامه خود وارد کنید

برخی از کارفرمایان بسته به شرایط ممکن است برای بازگشت به کار از یک ارائه دهنده خدمات بهداشتی به رضایت کتبی نیاز داشته باشند. به شما کمک می کند تا این اسناد به صورت مرتب و آماده برای پست الکترونیکی همراه با قصد بازگشت به مکاتبات کاری خود آماده شوید.

همچنین باید یک نسخه از نامه اصلی مرخصی زایمان خود را به عنوان یک محوطه درج کنید. احتمالاً ماه ها از ارسال نامه اصلی بارداری گذشته است. در دسترس بودن سند به بخش منابع انسانی این امکان را می دهد تا شرایط اصلی مرخصی خود را به آنها یادآوری کند.

نکاتی برای ساخت بهترین نامه

اگرچه این نامه ها خیلی طولانی نیستند ، اما باید اطمینان حاصل کنید که واضح هستند و دقیقاً وضعیت شما را منعکس می کنند. نکات زیر را بخاطر بسپارید:

  • اطمینان حاصل کنید که نامه برای شرکت شما لازم است. برخی از شرکت ها ایمیل را می پذیرند در حالی که دیگران ممکن است چیزی را روی سربرگ بخواهند.
  • برای دریافت راهنمایی در مورد نحوه مدیریت نامه های بازگشت به کار ، با مادران دیگر این شرکت مشورت کنید. این زنان همچنین می توانند در مورد گزینه های شغلی جایگزین که ممکن است در شرکت شما در دسترس باشد به شما بگویند.
  • اطمینان حاصل کنید که نامه شما تاریخ بازگشت شما و هرگونه تغییر در برنامه را به وضوح ذکر کرده است.
  • اگر وضعیت یا برنامه های شما تغییر کرد ، در اسرع وقت به شرکت خود اطلاع دهید. این نمونه ای از حسن نیت است و همچنین نیاز به بحث در مورد نیازهای شما و شرکت را اثبات می کند.
  • با سیاست های شرکت و قرارداد کار خود آشنا باشید. اگر شرکت شما قوانین خاصی دارد یا در قرارداد شما دستورالعمل های مربوط به مرخصی زایمان و بازده کار ذکر شده است ، باید از این موارد آگاه باشید. اگر نامه ای بنویسید که درخواست چیزی مغایر با خط مشی شرکت داشته باشد ، ممکن است با مشکل روبرو شوید.
  • علاوه بر این ، ممکن است بخواهید 'صدا' خود را در نامه قرار دهید. به عنوان مثال ، برخی از کارمندان ممکن است بخواهند جمله ای اضافه کنند که بیان می کند آنها مشتاقانه منتظر بازگشت برای کار خود هستند. برخی ممکن است بخواهند یادآوری کنند که چقدر سپاسگزار هستند که شرکت در این رویداد تغییر دهنده زندگی بسیار سازگار بوده است.

منابع بیشتر

اگر هنوز به نمونه های بیشتری از نامه های بازگشت به کار نیاز دارید ، انتخاب را در کتابخانه محلی خود بررسی کنید. کتابهایی درباره نامه نویسی مانند کتابچه نوشتن نامه جدید جهان وبستر و 1،001 نامه برای همه موارد: بهترین مدل ها برای هر مشاغل و نیازهای شخصی می تواند مدل هایی را ارائه دهد که بسته به شرایط خود می توانید آنها را سازگار کنید.

اگر در تلاش برای یافتن کلمات مناسب برای نامه بازگشت به کار خود هستید ، می توانید از طریق شرکتی مانند آن سفارش دهید نامه نویسی Service.net . این شرکت برای نوشتن مکاتبات در صورت درخواست ، از نویسندگان قرارداد بیشتری می گیرد. هزینه این خدمات پرداخت می شود. در بیشتر موارد ، به سادگی لازم نیست.

با استرداد نامه مقداری از استرس را از بین ببرید

شرایط شما مهم نیست ، بازگشت به کار پس از مرخصی زایمان می تواند چالش برانگیز باشد. شما می توانید با انتقال صریح برنامه های خود به صورت کتبی به کارفرمای خود ، برخی از استرس ها را از بین ببرید.

ماشین حساب